ESG Risk

LA SOSTENIBILITÀ NEL BUSINESS MODERNO

Obbiettivi Ambientali 2024

40

Tonnellate CO2

Non prodotta

Tonnellate CO2
Non Prodotta

35

Tonnellate C
Risparmio Carbone

Tonnellate C

Risparmio Carbone

700‍

Alberi

Piantati

Alberi
Piantati

ESG
Storia e principi fondamentali

L’approccio ESG (Environmental, Social, and Governance) valuta le aziende secondo tre ampi criteri: l’impatto ambientale (Environmental), la responsabilità sociale (Social) e la qualità della governance (Governance). Questi principi fondamentali aiutano a determinare quanto un’organizzazione è sostenibile e etica, oltre a valutare il suo potenziale rischio e rendimento a lungo termine. L’importanza dell’ESG riflette una crescente consapevolezza che le pratiche sostenibili e responsabili possono contribuire significativamente al successo e alla resilienza aziendale.

L’approccio ESG ha guadagnato slancio negli ultimi decenni, spinto dalla crescente evidenza dei cambiamenti climatici e dalla necessità di pratiche aziendali più etiche e sostenibili. Originariamente focalizzato sulle implicazioni ambientali, il concetto si è espanso per includere questioni sociali e di governance, riflettendo una comprensione più ampia dell’importanza della sostenibilità. Gli investitori, in particolare, hanno iniziato a considerare i fattori ESG come indicatori cruciali del valore a lungo termine e della stabilità di un’impresa.

Environment

L'aspetto Ambientale
Il pilastro ambientale dell’ESG si concentra sulla riduzione dell’impronta ecologica delle aziende, promuovendo la sostenibilità attraverso l’efficienza energetica, l’uso di energie rinnovabili e la minimizzazione degli sprechi. Le aziende si impegnano a combattere il cambiamento climatico attraverso iniziative volte a ridurre le emissioni di CO2 e a proteggere la biodiversità.
La gestione sostenibile delle risorse naturali, come l’acqua e le foreste, è essenziale per preservare l’ambiente. Le aziende adottano pratiche come il riciclo, il riuso e la conservazione delle risorse per minimizzare il loro impatto ambientale.

Social

L'aspetto Sociale
Il rispetto dei diritti umani, la promozione di condizioni di lavoro sicure e la garanzia di salari equi sono elementi chiave dell’aspetto sociale dell’ESG. Le aziende si impegnano a creare ambienti di lavoro inclusivi, supportare lo sviluppo professionale dei dipendenti e garantire la parità di trattamento e di opportunità.
Le aziende con una forte componente sociale investono in programmi di responsabilità sociale d’impresa (CSR) per migliorare le condizioni di vita nelle comunità in cui operano. Ciò include l’educazione, la sanità, lo sviluppo economico e il sostegno a progetti sociali.

Governance

L'aspetto di Governance
Una governance efficace si basa su principi di trasparenza, responsabilità e integrità. Le aziende devono adottare politiche chiare per la prevenzione della corruzione, la protezione dei dati e il rispetto delle leggi, garantendo al contempo una rappresentanza equa nei loro organi decisionali.
La conformità alle normative e l’adozione di standard etici elevati sono fondamentali per costruire la fiducia con gli stakeholder e ridurre i rischi legali e reputazionali. Le aziende impegnate in pratiche ESG promuovono la cultura dell’etica e della legalità a tutti i livelli organizzativi.

Strategie di Successo per l’Integrazione dell’ESG

Collaborazione
Collaborazione tra settori

Le partnership tra aziende, governi e ONG sono cruciali per le sfide ambientali e sociali globali. La collaborazione stimola l’innovazione e condivide le pratiche migliori.

Innovazione
Innovazione e Tecnologia

L'uso di tecnologie avanzate è essenziale per l'efficienza energetica, la riduzione degli sprechi e la trasparenza. Le tecnologie offrono soluzioni innovative per le sfide ESG.

Formazione
Formazione e Coinvolgimento dipendenti

Educare e coinvolgere i dipendenti nelle iniziative ESG è vitale per una cultura aziendale sostenibile. La formazione accresce la consapevolezza e stimola la partecipazione attiva agli obiettivi ESG.

Giudiziale
Attività Giudiziale

Come ultima risorsa, intraprendiamo azioni giudiziarie per il recupero del credito, seguendo procedure legali stabilite.